为进一步推进“人才强税”战略，完善人才培养机制，增强干部队伍素质，自印发《2019年“岗位大练兵业务大比武”活动实施方案》以来，国家税务总局晴隆县税务局上下联动，积极响应，以提升干部的业务工作能力和岗位胜任能力为目标，将练兵活动与实际工作相结合，目前，此项活动正火热进行中。

　　立足岗位，组建学习小组。此次的练兵比武活动共分为行政管理、纳税服务、征管评估、信息技术、税务稽查5个类别，为使广大干部职工积极参与，以练促学，有所提升，该局以岗位类别结合各部门工作实际，分别组建了5个学习小组，由小组长制定学练计划，带头学、练、比。

　　精心准备，搭建良好平台。为使此次练兵比武活动出成绩、显效果，该局通过成立领导小组、安排专人负责活动的统筹规划、提供自习室、精选学习教材等，为活动的顺利开展做足准备。

　　形式多样，活动氛围浓厚。此次活动通过自学与集中学习相结合、小组测验、定期考试、“二·五”学习会前提问等多种形式开展。紧紧围绕减税降费政策、纳税人和缴费人关心热点、政治理论知识、脱贫攻坚等当前重点工作任务，对税务干部开展会前提问，帮助税务干部更好地掌握和积累应知应会知识，对所学知识再提高、再巩固。

　　据悉，此次练兵比武活动，分为三个阶段，旨在通过练比结合，择优选拔岗位能手和骨干人才参加全省税务系统的比武活动，更好地激发队伍活力，提升整体素质。(作者 龙珍艳 来源：国家税务总局晴隆县税务局)