为进一步提升干部职工的业务能力和专业素质，打造一支素质高、基础强、落实硬、形象好的税务“铁军”，8月20日，国家税务总局贵州毕节经济开发区税务局组织50岁以下干部职工开展了“减税降费”专题测试活动。

活动现场

　　测试内容以“深化落实减税降费和依法组织税费收入工作”为主，旨在考察干部职工不折不扣落实减税降费政策，帮扶企业渡过难关，服务“六稳”“六保”大局意识。参与测试的干部职工为40余名。

　　“我们这次活动以减税降费为主要内容，就是希望通过考试，干部职工认识到自己的不足，从而认真学习，达到提高素质，更好为企业服务的目的。”毕节经开区税务局党委委员、副局长刘虎说，“对这次考试不及格的人员，我们将进一步加强培训和学习，让每一个干部职工的素质都得到提高。”

活动现场

　　此次测试活动，掀起了经开区税务局干部职工“比学赶超”的学习热潮，为下一步更好地聚焦税收职能、落实优惠政策、服务地方经济奠定了坚实基础。

　　“这次考试考题出得比较合理，都是一些干货，很有利于我们开展今后的工作。”毕节经开区税务局风险管理组负责人万利说。

　　据了解，下一步，经开区税务局将结合阶段性重点工作，大力开展“比学赶超”活动，通过互动讲学、实践促学、活动助学、专题研学、党员领学、结对帮学“六学”助学，让学习形成长效机制，提升干部职工素质、能力，促进税收工作更好开展。（文/陈姗姗 图/唐新春 来源：国家税务总局贵州毕节经济开发区税务局）